夏文余總經理寄語新入職大學生 “奮揖破浪爭朝夕,韶華不負追夢人”
火紅七月,爍玉流金。7月10日,正大豐海又迎來了一批朝氣蓬勃的大學生,來自五湖四海的“后浪”們相聚豐海大家庭,開啟青春奮斗之旅。
(夏文余總經理寄語)
公司總經理夏文余深情致信新員工《奮揖破浪爭朝夕,韶華不負追夢人》。夏總代表公司對新員工的到來表示熱烈歡迎,他以習近平總書記十九大報告中的講話“青年一代有理想、有本領、有擔當,國家就有前途,民族就有希望”寄語大家,希望大家在奮斗中找到事業(yè)的方向,點燃青春的夢想,勉勵大家堅定理想信念,勇擔時代責任;練就過硬本領,崗位建功立業(yè);永葆奮斗初心,奮楫破浪前行。夏總表示,大學生的加入為企業(yè)注入強勁動力,大學生是企業(yè)最可靠的核心資源。目前,公司青年員工占員工總數的四分之三,越來越多的“85后、95后”在公司各系統(tǒng)關鍵崗位上挑大梁、擔主角,在豐海新一輪轉型升級中實現自我價值。
青春有夢想,學習正當時。7月11日-14日,公司組織開展了為期4天的2022年大學生入職培訓,幫助大家更好的融入豐海、扎根豐海,完成從學校到社會的身份轉變,來自研發(fā)、生產、質量系統(tǒng)的60名大學生參加了培訓。
開班儀式上,公司常務副總經理呂燈勇為大學生培訓致辭。他從戰(zhàn)略層面,介紹了公司發(fā)展史,展望了正大豐海大有可為的光明前景,給參訓大學生樹立信心、鼓舞士氣。呂總從自身出發(fā),講述自己職業(yè)生涯的發(fā)展路徑,同時也對大家提出期望:永葆一顆逆風飛翔的初心;堅守兩份踏實靠譜的責任,一是對自我和家庭負責,二是對企業(yè)和社會負責;錘煉三種擔當有為的品格,一是向陽而生的精神,二是追求卓越的習慣,三是逐夢前行的毅力,在復雜任務中錘煉本領、增長才干,在開拓創(chuàng)新中不斷探索、奮勇爭先。
培訓過程中,講師們以理論和案例相結合的方式,寓教于樂,傾囊相授,從職場引導、企業(yè)文化、發(fā)展歷程、公司職業(yè)通道、生產安全、產品質量、人事制度等企業(yè)內應知應會知識以及新老員工經驗分享等環(huán)節(jié),多形式、多維度幫助大學生們全面系統(tǒng)地了解公司的各項工作,順利完成角色轉變。
培訓形式上,采用團隊競賽的方式,加強互動,大家在團隊中積極參與、互相熟悉、彼此協(xié)作。針對大學生特征,增設了項目展示環(huán)節(jié),團隊間互相溝通、討論、分析、設計、展示等,發(fā)揮全員特長,通過PPT呈現、展板繪畫、視頻拍攝、情景劇等多元化形式,展現青年風采,也給講師們帶來很多新創(chuàng)意、新想法。
(結業(yè)儀式上獲得優(yōu)秀學員和優(yōu)勝團隊獎的小伙伴們)
青春由磨礪而出彩,人生因奮斗而升華。大學生們已奔赴崗位一線,踏上在崗歷練的新征程,他們將青春之光綻放在正大豐海的廣闊平臺上,為豐海事業(yè)高質量發(fā)展注入新活力!